年底前 我省建设约500个“舒心就业”指导服务站

　　7月24日，省政府新闻办召开新闻发布会，省人力资源和社会保障厅相关负责人介绍了近期要重点做好的五方面工作。

　　积极释放政策红利，加固市场化就业“蓄水池”。健全终身职业技能培训制度，发挥急需紧缺技能人才目录“指挥棒”作用，注重教育、培训、就业链条的紧密衔接，帮助求职者更好适应市场变化，缩短就业准备期，提升岗位粘合度。落实“一企一策”服务制度，常态化开展规上企业、专精特新企业以及重点制造业企业用工调查，实现“企业点菜、政府上菜”。

　　持续唱响“就来辽”服务品牌，打造人才“聚宝盆”。研究制定促进高校毕业生等青年就业创业的新一轮政策措施，无缝衔接“振兴有你 就有未来”高校毕业生等青年就业创业和“双百日”攻坚行动，确保全年就业服务“不断线”，提早对接2025届高校毕业生，确保“1131”模式的高校毕业生就业服务全覆盖。

　　突出精准化个性化导向，涵养全领域就业创业“微生态”。持续提高公共就业服务可及性和均等化、专业化水平，年底前建设500个左右“舒心就业”指导服务站点，线上线下铺设基层就业服务网络，优化网络平台业务功能，推广应用“智慧就业顾问”，提升移动终端就业服务嵌入和应用能力。

　　兜住兜准兜牢民生底线，稳住就业“基本盘”。构建及时发现、优先服务、分类帮扶、动态管理工作机制，深化“一对一”服务联系，统筹运用好政府开发岗位等兜底安置举措，确保零就业家庭动态清零。强化“一人一档”管理，确保有就业意愿的困难家庭高校毕业生100%就业。

　　吸引更多劳动者来辽就业创业，当好良好发展态势的“宣传员”。助力打造优质营商环境、宜居环境，有效平衡市场预期、企业收益和劳动者权益，推动实现“多赢”局面。